Ženska soba – Centar za seksualna prava je 28.svibnja 2019. godine održala okrugli stol „Stavovi poslodavaca o zapošljavanju žrtava nasilja u obitelji“ u hotelu Panorama.

Cilj okruglog stola bio je predstavljanje rezultata istraživanja o stavovima poslodavaca o aktivnim mjerama zapošljavanja žrtava nasilja u obitelji i općenito o stavovima poslodavaca vezano uz  zapošljavanje žrtava nasilja u obitelji. Istraživanje je provela Ženska soba u okviru trogodišnjeg programa „Edukacijom i osnaživanjem – korak bliže zaposlenju“.

Na okruglom stolu govorile su: Senka Sekulić Rebić, voditeljica Centra za žrtve seksualnog nasilja, ispred Ženske sobe o nasilju u obitelji; Anamaria Drožđan Kranjčec, voditeljica pravnog tima, predstavljanje rezultata istraživanja: Stavovi poslodavaca o zapošljavanju žrtava nasilja u obitelji; Martina Keller, Hrvatski zavod za zapošljavanje Požega o iskustvima Hrvatskog zavoda za zapošljavanje u korištenju mjera za zapošljavanje žrtava nasilja u obitelji; Anica Gusak Krajnović, Centar za socijalnu skrb Slavonski Brod o iskustvima Centra za socijalnu skrb u zapošljavanju žrtava nasilja u obitelji i korištenju mjera Hrvatskog zavoda za zapošljavanje vezanih uz zapošljavanje žrtava nasilja u obitelji; Željka Barić, Dom za djecu i odrasle – Duga o iskustvima skloništa u zapošljavanju žrtava nasilja u obitelji i korištenju mjera Hrvatskog zavoda za zapošljavanje vezanih uz zapošljavanje žrtava nasilja u obitelji.

Na okruglom stolu sudjelovali su predstavnici/e nadležnih tijela i institucija i organizacija civilnog društva koji rade sa žrtvama nasilja u obitelji i/ili su usmjereni na djelokrug zapošljavanja.

Program „Edukacijom i osnaživanjem – korak bliže zaposlenju“ provodi Ženska soba – Centar za seksualna prava u partnerstvu sa Centrom za socijalnu skrb Slavonski Brod, Centrom za socijalnu skrb Požega, Udrugom Brod – grupom za ženska ljudska prava, Centrom za podršku i razvoj civilnog društva „Delfin“ i Domom za djecu i odrasle – žrtve obiteljskog nasilja – Duga. Program „Edukacijom i osnaživanjem – korak bliže zaposlenju“ provodi se kroz financijsku podršku Ministarstva za demografiju, obitelj, mlade i socijalnu politiku.

 

Comments are closed.